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豊後大野市議会、特殊勤務手当支給条例の改正を可決

豊後大野市議会が特殊勤務手当支給条例の改正等を可決。福祉施策やデジタル行政の強化も図られる。
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令和3年3月19日、豊後大野市議会の第1回定例会が開催された。多くの議案が一括議題として審議の対象に上がった。

本会議では、異なる議案が報告され、全て可決に至った。最も注目されたのは職員に対する特殊勤務手当支給条例の改正である。これは新型コロナウイルス感染症への対策に伴う関連条例の改正を包括するものであり、関係各所が適切な運用を求められる内容となっている。総務常任委員会委員長の田嶋栄一氏は、該当する条例改正について丁寧な説明があった。

次に、豊後大野市行政不服審査関係手数料条例に関する改正案も上程された。これにはデジタル行政推進法の改正に伴う手数料の見直しが含まれ、全会一致での可決に至った。

また、職員の退職管理に関する条例も制定された。これは、行政職員が営利企業に再就職すう場合の規制を定めたもので、特に企業への働きかけを禁じる内容が盛り込まれている。市長の川野文敏氏は、この条例による透明性の向上を強調した。

現在、大分県内では、障がい者福祉サービスが課題に上がっている。市議会内では、これに関連する議案も審議されたが、市民からの意見はゼロ件であり、議案の策定内容に対する反響も薄い状況であった。特に、雇用の安定や社会参加の促進に関係する施策については、今後の議論が必要とされる。

最後に、協議体系としての成年後見制度の利用促進審議会が新たに設置されることとなり、成人の支援を強化する取り組みが強調された。議長の衞藤竜哉氏は、この進展に対する期待感を示した。このように、今回の定例会では、自治体としての透明性向上や市民サービスの充実が確認された。

議会開催日
議会名令和3年第1回豊後大野市議会定例会
議事録
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