令和2年9月17日、横須賀市議会が開催され、様々な議案や請願が取り上げられた。特に注目されたのは、一般質問や新しい働き方の推進に関する施策であった。
一般質問では、竹岡力議員が新しい働き方、特にフレックスタイム制や在宅勤務の必要性について市長に問いかけ、柔軟な働き方を推進することが多様な人材を確保するために重要であると強調した。
これに対し、上地克明市長は「働く意欲や能力を持つ人材の確保は、少子高齢化の影響によりますます難しくなっている」と述べ、柔軟な働き方への理解を示した。
竹岡議員は、さらにワーケーションの概念を紹介し、地方のレジャー施設などで勤務できる環境整備が地域の観光振興につながる可能性について言及。市長もこの提案に肯定的な態度を示し、多様な働き方の実現に向け、民間事業者と連携していく立場を明らかにした。
次に、英語教育に関する議論も展開された。公共教育の現場における英語教育の役割と、ALT（外国語指導助手）の配置について議論が交わされ、教育長は「多様な教育手法を見直す必要がある」と述べた。また、オンラインレッスンの導入に関して、新しい学習方法の可能性についても期待が寄せられた。
横須賀市の固定資産評価審査委員会の委員選任に関する議案や教育委員会委員の選任についても話題に上り、これらも議会での重要な決定事項として求められることが強調された。教育委員会が市民の意見をより真摯に受け止めていく必要性があるとの声も上がった。
最後に、請願の件では住民基本台帳から得られる若者の名簿提出に関する請願が不採択となる見通しが示された。自衛隊への名簿提出について、個人情報保護の観点から多くの議論が交わされたが、最終的には市民のプライバシーを考慮し、慎重な対応が求められるとされた。議会での各議員の見解や意見が交錯し、市民の代表としての責任の重要性が再確認される場でもあった。
このように、横須賀市議会は多様な意見を取り入れながら、市民サービスの向上や教育環境の整備に向けた議論が行われる重要な場であることを示した。