益田市の第562回定例会において、福祉と雇用に関する様々なテーマが取り上げられた。特に障害者雇用に関する取り組みが話題となり、議員たちは実効性のある支援策について意見を交わした。
市内の障害者雇用状況を改善すべく、山本市長は「障害者雇用奨励補助金」の制度を利用し、地元企業に障害者の雇用を推進していると説明した。また、ハローワーク益田と連携し、障害者向けの就職面談会を開催するとともに、ジョブコーチ制度を組み合わせることで、障害者が企業で職場定着する環境を整備している。
また、地域での社会参加を促進するために、障害者自立支援協議会を介して様々な情報交換を重視しており、県内外の事例も多く取り入れようと務めている。特に浜田圏域自立支援協議会との連携が強調され、成功事例の共有や新しいアイデアの導入を積極的に進める意向が示された。精力的な研修活動が自立を助け、地域の支援者同士のネットワーク形成を促進する。
さらに、就労支援における情報収集の充実を目指し、福祉課と福祉協議会の連携を強化する必要性が指摘され、地域の障害者支援を図る活動が着実に進められていることも報告された。
このように、益田市では障害者雇用を一つの視点として、地域の中で共生する社会を実現しようとする取り組みが行われている。特に、地域社会活動への参加を促進し、すべての市民が障害を持つ人々との関係を楽しむための教育・啓発が重要であると、市は強調。」,
「今後も、障害者が充実した社会生活を送れる環境づくりに努め、地域全体で支え合う社会の実現を目指します。」と市の政策は前向きである。